悟己学堂
职场和商场，不是谁都可以跨界的，找到自己的强项，才是发挥自己的长处，比如，一些明星，自己开公司或者投资的，成功的寥寥无几，最后还是靠自己的名气拿固定回报，他们是这样，作为普通人的我们更会是这样，
职场相对比较稳定，即使财运不好的时候，靠个人的技能，也能过的不错，但是，在职场里面，想获得更多的回报，除了个人技能，还需要晋升的机会，因此，在职业生涯里面，对于我们来说，晋升的机会也很重要，
在四柱里面，我们看职业的情况，看的是官星，官星分为正官和偏官，前面悟己学堂也说过，官星是根据日主的五行来看的，克日主的五行，就是官星，
官星根据性别的不一样，分为正官和偏官，而偏官也叫做七杀，听着名字就不好听，其实，我们现在分析四柱，不用看这些名词的好坏，而是根据最原始的五行生克来判断，官星受伤的时候，对于我们的职场生涯就不利，官星好的时候，对于我们的职场就有利，这样是不是就很简单了，
什么情况下官星好与不好呢？
其实，这有很多情况，今天戊辰老师，就分享一种情况，官星受伤，也就是被克的时候，就是官星变弱的时候，这个时候，在职场里面，就很难有起色，并不是说没有工作，而是很难有晋升的机会，
比如，甲木日主，他们的官星就是庚金和辛金，庚金是偏官，辛金就是正官，如果庚辛金被克的时候，就是官星受伤，也就是出现丙火克庚金，丁火克辛金的时候，就会让官星受伤，这个时候，我们在职场里面，就缺少机会，
丙火和丁火是甲木日主的食伤，这个时候，就叫做食伤克官，也就是的言行举止，会有抗上的性质，甚至，不把上级放在眼里，这个时候，如果我们拿的是固定工资，就得不到上级的喜欢，自然也没有好的机会，
如果这个时候，我们做的是业务之类的，以技术或者能力来算回报，那也能做的不错，但是晋升机会就比较小，但也有，就是临危受命，把上级弄掉，或者你很强势，能让老板把上级炒掉，这个时候，也可以上位，这是少数，
如果你是主管或者老板，就要注意这类人，这不是嫉贤妒能，主要是没有带来多少实际效益，还指指点点，最后还是不欢而散，
如果自己是这样的人呢，就要留意了，如果遇到好的公司，想做长久的话，就必须收敛一些，
因此，我们研究四柱，并非是想做白日梦，而是避凶，让自己少走弯路，如果遇到好的机会，不愿意改变，后悔的还是自己，
官星分为正官和偏官，其实做事是有区别的，正官是喜欢按着原则走，按着制度去办事，而偏官就比较另类一些，喜欢越过规矩，比如，先斩后奏，也可以看出是文官和武官的区别，文官，就必须按照规矩去做，不然影响的范围就比较大，自己还费力不讨好，武官，在战场上，遇到事情，不马上解决，就会错失机会，因此，没有什么好与坏，
好了，我是戊辰老师，今天就分享到这里！